دورکاری
-
استراتژیهای افزایش بهرهوری؛
راههای موثر افزایش بهرهوری کارکنان در محیط کار
مدیران ارشد اغلب از سوی رهبری شرکتها برای یافتن راههای جدیدی که موجب افزایش بهرهوری کارکنان میشود احساس فشار میکنند. همانطور که همه ما میدانیم، بهرهوری مهم است اما آیا مفاهیم درستی در اینباره وجود دارد؟ روش قدیمی «فشار بیشتر بهرهوری بیشتر» که با ساعات طولانیتر کار ارتباط دارد، تغییر کرده است. اخیراً افزایش بهرهوری راهحل جدیدی دارد: کارمندان خود را راضی نگه دارید. اما دقیقا چه چیزی کارمندان را خوشحال و سازنده میکند؟ در اینجا سعی میکنیم تا ایدههای جدیدی درباره این مسئله مطرح کنیم.
-
چرا برخی دورکاری را ترجیح میدهند؟
ترجیح مزایای غیرپولی برای کارکنان از راه دور
زمانی که همهگیری کرونا باعث شد تا بسیاری از محدودیتها اعمال شود، شرکتها نیز کار از راه دور را تشویق کردند. اما با از بین رفتن همهگیری و با توجه به فضای شکوفایی اقتصادی پس از آن، سیاستهای حضور درمحل کار دوباره رونق گرفته است. اکنون بسیاری از شرکتها کارکنان خود را تشویق به حضور در محل کار میکنند و برخی نیز این حضور را اجباری کردهاند. برای بسیاری، امکان کار از خانه به خودی خود یک مزیت شغلی قابل توجه است؛ اما مزیت کار از راه دور چیست و چرا برخی از کارکنان دورکاری یا کار ترکیبی را با دستمزد کمتر ترجیح میدهند؟
-
لزوم تغییر در قوانین سازمانهای بیمهگر در دنیا
لطفا دورکاری را به رسمیت بشناسید
سالهاست که کارگران و کارمندان در سراسر دنیا به حضور فیزیکی در محل کار خود عادت کردهاند و شرط دریافت حقوق و البته بهرهمندی از مزایای بیمهای نیز، همین امر است؛ اما آیا نمیتوان با بهرهگیری از قوانین جدید، دورکاری را به منزله ساعت کاری مورد محاسبه قرار داد؟
-
منافع کار از راه دور
دلایل بقای دورکاری در جهان کسب و کار
کار از راه دور در طول همهگیری کووید به عنوان یک اقدام پیشگیرانه در زمینه بهداشت عمومی متحقق شد. اما اکنون در آمریکا سهم دورکاری تمام وقت در سطحی پنج برابر سال ۲۰۱۹ است و از ۵ درصد به ۶۰ درصد رسیده است. کارگران و شرکتها، بهویژه در ترتیبات شغلی موسوم به «هیبرید» یا ترکیبی، از مزایایی کار از راه دور و کار دفتری بهرمند میشوند.
-
محو یک خیال
دورکاری آنقدرها هم مفید نیست
مهاجرتی معکوس و تدریجی در راه است؛ مهاجرت از «زوم» و جلسات مجازی به اتاق کنفرانس. اکنون شرکتها در حال احضار کارگران به محل کار هستند، اما در ماههای اخیر حتی بسیاری از غولهای فناوری مانند اپل، گوگل، متا و غیره از کارکنان خود خواستهاند تا حداقل سه روز در هفته در دفتر کار حضور داشته باشند. برای کسانی که به دورکاری معتقدند، این یک توطئه از طرف بدخواهان شرکتی است. و سوال این است که آیا انبوهی از مطالعات در طول همهگیری کووید-۱۹ نشان ندادند کار از راه دور، اغلب مولدتر از کار در دفتر است؟
-
نگاه کارمندان به دورکاری در جهان پساکرونا
شیوع کرونا طی سالیان گذشته تغییرات زیادی را در سبک زندگی و حتی شرایط و موقعیتهای کاری مردم در سطح جهان، بههمراه داشت. با شیوع همهگیری شرایط کاری بسیاری از افراد تغییر کرد و تعداد زیادی از شاغلان کار خود را از دست دادند و یا دورکار شدند. در طول پراکندگی این بیماری، بسیاری از شرکتها و سازمانها در تمام نقاط دنیا بهناچار کارمندان خود را به خانه فرستادند تا وظایف روزانه مرتبط با کسبوکار را از راه دور سازماندهی کرده و انجام دهند. در این بین وضعیت دورکاری بر سطح سلیقه مردم تأثیر گذاشت و عده زیادی از کارمندان پس از پایان همهگیری نیز ترجیح دادند تا همچنان از اداره خانگی (خانه) خود و بهعنوان دورکار وظایف خود را انجام دهند. در واقع دورکاری تبدیل به اولویت بسیاری از شاغلان نسبت به مسائل دیگر از قبیل دستمزد و محیط کاری شده است. تا آنجا که برخی از کار خود در اداره استعفا داده و ترجیح میدهند تا در خانه و بهصورت دورکار، فعالیتهای کاری خود را ادامه دهند.
-
بهبود تعادل کار و زندگی
سازمان بینالمللی کار معتقد است برنامهریزیهای نوآورانه زمان کار، مانند نمونههایی که در طول بحران کووید۱۹ معرفی شد، میتواند موجب بهرهوری بیشتر و بهبود تعادل بین کار و زندگی برای اقتصادها، مشاغل و کارگران باشد.
-
بهترین شهرهای آمریکا برای دورکاری معرفی شدند
شهرهای تگزاسی حضور پررنگی در بین رتبه های برتر دارند.
-
از سوی سازمان امور اداری و استخدامی؛
صدور مجوز دورکاری مادران شاغل باردار یا دارای فرزند زیر ۶ سال
مجوز استفاده از دورکاری مادران شاغل باردار یا دارای فرزند زیر ۶ سال و یا معلولان با پیگیریهای معاون رییس جمهوری در امور زنان از سوی سازمان اداری و استخدامی کشور صادر شد.
-
۲۵ درصد کارکنان دو دوز واکسن دریافت کردند
تازهترین گزارش از وضعیت واکسیناسیون کارکنان دولت نشان میدهد که از جمعیت ۲.۴ میلیون نفری آنها ۹۰درصد حداقل یک دوز واکسن دریافت کردهاند و ۲۵ درصد یعنی حدود ۶۰۰ هزار نفر دو دوز.
-
آتیهآنلاین گزارش میدهد
بایدها و نبایدهای کار غیرحضوری
طبق آمار منتشر شده از سوی شرکت انگلیسی (IWG) که در حوزه فضای کار اشتراکی فعالیت دارد (و بیش از ۲.۵ میلیون نفر در سراسر دنیا از فضای کار اشتراکی آنها استفاده میکنند) حدود ۷۰ درصد نیروهای کاری، حداقل یک روز در هفته دورکاری میکنند.
-
در گفتوگو با آتیهآنلاین:
دورکاری یک نوآوری سبز و رو به رشد است
یک کارشناس منابع انسانی گفت: پیکهای بیماری کرونا در کشور نه تنها سازمانهای دولتی بلکه سازمانهای خصوصی را نیز مجبور به پیاده سازی دور کاری کرد و به همین سبب در حال حاضر مراقبت از زندگی و سلامت کارکنان و آسیب نرسیدن به اقتصاد سازمان به عمدهترین چالش سیاستگذاران، مدیران و روسای دستگاههای دولتی و خصوصی تبدیل شده است.
-
در گفتوگو با آتیهآنلاین مطرح شد
حرکت دنیا به سمت شکلگیری سازمانهای مجازی
عضو هیات رییسه موسسه فرهنگی و هنری آهنگآتیه با اشاره به حرکت دنیا به سمت سازمانهای مجازی گفت: دورکاری روشی رو به رشد و توسعه در دنیاست. البته افراد دورکار باید توانمندی و مهارتهای خاصی داشته باشند و اگر سازمانها بر اساس تعریف دقیق ردههای شغلی نسبت به جذب و استخدام افراد اقدام کنند در شرایط کار حضوری یا دورکاری، میتوانند خدمات با کیفیتتری از مستخدمان خود دریافت کنند.
-
گزارش آتیهآنلاین از اما و اگرها در مورد ادامه کار کارمندان آمریکا از خانه؛
دورکاری، هواداران میلیونی دارد
حمایت از ادامه دورکاری کارمندان آمریکا به تمام پیمانکاران نشان داد که آنها تمایل زیادی به حضور در محل کار ندارند اما چالشهای جدیدی را به وجود آورده است.
-
بازگشایی دفاتر گوگل به تاخیر افتاد
گوگل با اشاره به ابهامات پیرامون وضعیت شیوع کرونای دلتا، بازگشت کارمندانش به محل کار را تا ۱۰ ژانویه سال ۲۰۲۲ (۲۰ دی) به تاخیر انداخت.
-
گزارش «آتیهآنلاین» از ادامه بحرانهای دورکاری در دوران پس از کرونا؛
کارمند دورکار دیده نمیشود؟
در دوران پسا کرونا و با وجود واکسیناسیون جهانی بسیاری معتقدند که کارمندان دورکار به هیچ وجه دیده نمیشوند و همین موضوع یک رقابت اساسی در آمریکا و سایر کشورها به وجود آورده است.
-
با افزایش حملات سایبری
دورکاری برای شرکتها پرهزینه شد
طبق برآورد موسسه تحقیقات اقتصادی کلن، دورکاری از خانه در دوران همه گیری ویروس کرونا به شرکتهای آلمانی ۵۳ میلیارد یورو (۶۲ میلیارد دلار) خسارت حاصل از حملات سایبری وارد کرد.
-
۷:۳۰ تا ۱۴:۳۰ ساعت کاری ادارات تهران از شهریور
معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار تهران از بازگشت ساعت اداری از ابتدای شهریورماه سال جاری به ۷:۳۰ تا ۱۴:۳۰ خبر داد.
-
واکسن کرونا برای کارمندان مایکروسافت اجباری شد
مایکروسافت همه کارمندان خود را ملزم خواهد کرد برای ورود به دفاتر آمریکایی این شرکت که در سپتامبر بازگشایی می شوند، به واکسیناسیون در برابر ویروس کرونا بپردازند.
-
مدیر کل تامین اجتماعی آذربایجان شرقی در گفتوگو با آتیهآنلاین تاکید کرد:
مشاغل جدید، قوانین جدید میطلبد
با توسعه خدمات دیجیتال و غیرحضوری در قالب استارت آپ ها و شرکتهای های دانش بنیان، مشاغل جدید و متنوعی ایجاد شده و به طور روز افزون در حال گسترش است که مستلزم تطابق مقررات و ضوابط اجرایی به منظور شناسایی، پوشش و خدمت دهی به این مشاغل است.
-
کارشناسان از روند کاری پس از همهگیری میگویند:
دورکاری، حضور یا یک مدل ترکیبی؟
اگرچه واکسیناسیون عمومی در آمریکا و سایر کشورها در حال انجام است اما همچنان درباره مدل حضور کارمندان در محل کارشان اختلافنظرهای زیادی وجود دارد.
-
صرفه جویی بیش از یک میلیارد دلاری گوگل از دورکاری
با رفع محدودیتهای کرونایی افراد بیشترین به رزرو آنلاین سفر و هتلها می پردازند که برای کسب و کار تبلیغات گوگل بسیار عالی است و همزمان کارمندان گوگل از خانه کار میکنند و با پول این شرکت به سفر نمی روند و این موضوع نیز برای کسب و کار گوگل خوب است.
-
همهگیری کرونا تعریف جدیدی از شاغل بودن ارائه کرد
کارگران در پی تجدید شغل
در سال ۲۰۱۹، کارگران به شکل عجیبی رکورد ترک شغل را زدند. به گفته کارشناسان، کارگران این کار را انجام دادند تا بتوانند از حقوق بیشتری برخوردار شوند.
-
محسنی بندپی: پس از کرونا، دورکاری باید باقی بماند
یک عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس شورای اسلامی اظهار کرد که با توجه به شرایط فعلی و افزایش تعداد فوتی های کرونا می توان به سمت دورکاری بالای ۹۰ درصد رفت البته منوط بر این که بسترهای آن فراهم باشد.
-
پایان دورکاری کارمندان آمریکایی آمازون تا پاییز
آمازون انتظار دارد اکثر کارمندان آمریکایی این شرکت تا اوایل پاییز به محل کارشان برگردند.
-
تغییر نگاه به دورکاری با شیوع کرونا
دورکاری به عنوان یک روش و سبک انجام کار که سازمانها میتوانند با استفاده از فناوری اطلاعات و ارتباطات مانند خدمات ارتباطی اینترنت، موبایل، تلفن ثابت، فاکس و ... از آن بهره مند شوند، به کارکنان اجازه میدهد تمام یا بخشی از کارهای محوله را خارج از سازمان یا شرکت خود انجام دهند.
-
بازار جهانی تراشه ۴۳۹ میلیارد دلار فروش کرد
فروش جهانی تراشه در سال ۲۰۲۰ با افزایش تقاضا در سه ماه آخر سال که افت شدید در ماههای مارس و آوریل را جبران کرد، ۶.۵ درصد رشد کرد.
-
فروش مایکروسافت افزایش یافت
مایکروسافت اعلام کرد فروش سه ماهه دوم مالی این شرکت ۱۷ درصد رشد کرد که به مدد تقاضای بالا برای خدمات رایانش ابری و ابزارهای نرم افزاری بوده که از دورکاری کارمندان حمایت می کنند.
-
مایکروسافت تصمیمی برای اجباری کردن واکسن ندارد
مایکروسافت در مقطع فعلی قصد ندارد واکسن را برای کارمندانی که به محل کار برمی گردند، اجباری کند.
-
از فردا انجام می شود
دورکاری ۵۰ درصد از کارمندان تهران
معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار تهران با اشاره به وضعیت نارنجی در اکثر نقاط استان تهران از دورکاری ۵۰ درصدی کارمندان دستگاه های اجرایی از شنبه ۱۵ آذرماه خبر داد.