-
افزایش ضریب پشتیبانی تأمیناجتماعی نشان میدهد
نیاز «رونق تولید» به «کارگر بهرهور»
هرچند بهبود شاخصهای شغلی ازجمله دستمزد و مزایای مزدی و همچنین ساماندهی قراردادهای کار میتواند گرهگشای کار کارفرمایان در پیدا کردن نیروی کار مناسب و متخصص باشد، اما کارآفرینان و کارفرمایان نیز دغدغههایی دارند و به نظر میرسد برای بهتر کردن شرایط دستشان چندان باز نیست. در این بین دولت باید به میدان بیاید و از کار و تولید به نحوی شایسته حمایت کند.
-
براساس جدیدترین آمارها
حدود ۴ میلیون و ۵۰۰ هزار بیمهشده خاص تحت پوشش تأمین اجتماعی
براساس جدیدترین آمارهای مربوط به بیمههای خاص، در حال حاضر تعداد ۴ میلیون و ۴۶۳ هزار و ۹۱۱ نفر به عنوان بیمهشده خاص از خدمات سازمان تأمین اجتماعی برخوردار هستند. بخشی از حقبیمه این گروهها به عنوان سهم کارفرما را دولت پرداخت میکند.
-
۱۴۲۰ مسیر ارتباط مخاطبان با تأمین اجتماعی؛ بیش از ۵ میلیون خدمت در سال ۱۴۰۲
مرکز ارتباط مردمی سازمان تأمین اجتماعی با شماره تماس ۱۴۲۰ یکی از مهمترین مراکز برای برقراری مسیر ارتباطی میان مخاطبان و ذینفعان این سازمان برای بهرهمندی از راهنمایی و مشاوره لازم در حوزه بیمهای، بازنشستگی و درمانی محسوب میشود.
-
اجرای متناسبسازی حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در چندین مرحله
متناسبسازی حقوق بازنشستگان و مستمریبگیران که در سالهای اخیر یکی از مطالبات جدی این گروه از جامعه هدف تأمین اجتماعی به شمار میرود براساس اعلام این سازمان، تاکنون طرح همسانسازی حقوق در چندین مرحله از سوی این نهاد بیمهگر اجرایی شده تا حقوق افراد بازنشسته به ۹۰ درصد حقوق شاغلان برسد.
-
پرداخت مطالبات تأمین اجتماعی کارنامه موفق دولت سیزدهم
کارفرمایانی همچون دولت و بخش خصوصی به عنوان بزرگترین بدهکاران به سازمان تأمین اجتماعی در راستای پرداخت مطالبات انباشته این سازمان در سالهای گذشته بوده است. اما دولت سیزدهم کارنامه موفقی در پرداخت این مطالبات و رد دیون نسبت به تأمین اجتماعی داشته است.
-
افزایش ۷۰ درصدی هزینه تأمین اجتماعی برای تسهیلات بازنشستگان
جامعه آماری چهار میلیون و ۲۰۰ هزار نفری بازنشستگان و مستمریبگیران تأمین اجتماعی از اولویتهای اساسی این سازمان محسوب میشوند. در همین راستا اعطای تسهیلات به این گروه از جامعه هدف یکی از برنامههای راهبردی این نهاد بیمهای است. در سال جاری افزایش ۷۰ درصدی هزینه تأمین اجتماعی را برای پرداخت وام قرضالحسنه به این گروهها به دنبال داشته است.
-
رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی در گفتوگو با آتیه آنلاین:
پرداخت تسهیلات بازنشستگان به ۲۸۰ هزاره فقره میرسد
محمد اسدی، رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی گفت: تلاش داریم که تا پایان سال جاری حداقل ۵۰ هزار فقره تسهیلات وام بازنشستگان و مستمریبگیران سازمان تأمین اجتماعی به افراد متقاضی تعلق گیرد و این تعداد تسهیلات قرضالحسنه به حدود ۲۸۰ هزار فقره میرسد.
-
عضو هیأتمدیره کانون عالی کارگران بازنشسته و مستمریبگیران تأمین اجتماعی مطرح کرد:
افزایش حقوق بازنشستگان در انتظار تصمیمگیری شورای عالی کار
اصغر بیات، عضو هیأتمدیره کانون عالی کارگران بازنشسته و مستمریبگیران تأمین اجتماعی گفت: در ارتباط با افزایش حقوق بازنشستگان و مستمریبگیران در انتظار تصمیمگیری شورای عالی کار در حوزه افزایش دستمزد نیروی کار برای اعمال در سال ۱۴۰۳ هستیم.
-
پرداخت بدهی کارفرمایان مسیر تسهیلگر اجرای تعهدات تأمین اجتماعی
کارفرمایان بخش خصوصی و دولتی بزرگترین فعالان در عرصه اقتصادی و تولیدی با تعداد یک میلیون و ۳۰۰ هزار کارگاه بخش اعظمی از منابع درآمدی سازمان تأمین اجتماعی را تأمین میکنند. دادههای آماری نشان از تأمین بیش از ۸۰ درصد منابع این نهاد بیمهگر از حوزه کارفرمایی برای اجرای تعهدات سازمانی آن در قبال بیمهشدگان، مستمریبگیران و شرکای اجتماعی دارد.
-
راهکارهای پایبندی به سیاستهای کلی تأمین اجتماعی
فروردینماه ۱۴۰۱ «سیاستهای کلی تأمین اجتماعی» در ۹ بند کلی توسط مقام معظم رهبری ابلاغ شد. در واقع بسترهای دستیابی به اهداف کلی حوزه تأمین اجتماعی در قالب این سیاستها تشریح شده است.
-
کارنامه درخشان تأمین اجتماعی در رشد ۲ میلیون و ۳۰۰ هزار بیمهشده جدید
رشد ۲ میلیون و ۳۰۰ هزار نفری بیمهشدگان جدید یکی از دستاوردها و به عنوان کارنامه درخشان سازمان تأمین اجتماعی در دولت سیزدهم محسوب میشود. این اقدام علاوه بر بهرهمندی افراد بیمهشده از خدمات بیمهای موجب افزایش منابع پایدار سازمان خواهد شد.
-
بیمه تکمیلی بازنشستگان دستاورد بزرگ تأمین اجتماعی در دولت سیزدهم
بیمه تکمیلی بازنشستگان و مستمریبگیران یکی از دستاوردهای بزرگ سازمان تأمین اجتماعی در دولت سیزدهم است. در حال حاضر افراد بازنشسته و مستمریبگیر با جامعه آماری چهار میلیون و ۲۰۰ هزار نفر از خدمات این نوع بیمه بهرهمند هستند.
-
یک کارشناس بیمههای اجتماعی در گفتگو با آتیهآنلاین مطرح کرد:
بیمه رانندگان تاکسیهای اینترنتی، فرصت بهرهمندی از خدمات تأمین اجتماعی
علی جهانی، کارشناس بیمههای اجتماعی گفت: تحقق بیمه رانندگان تاکسیهای اینترنتی به عنوان یک مزیت و فرصت جهت بهرهمندی از خدمات گسترده سازمان تأمین اجتماعی از سوی افراد شاغل در اینگونه مشاغل است تا این افراد هم بتوانند بخشی از خدمات موردنیاز خود را دریافت کنند.
-
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی:
عدالت اجتماعی؛ شالوده و بنیان اصلی سیاستهای کلی تأمیناجتماعی است
میرهاشم موسوی، مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی در همایش الزامات و راهبردهای تحقق سیاستهای کلی تأمیناجتماعی که امروز سهشنبه ۲۴ بهمن از سوی مرکز پژوهشهای مجلس شوری اسلامی برگزار شد، ضمن قدردانی از اهتمام مرکز پژوهشهای مجلس بابت برگزاری این همایش گفت: سیاستهای کلی ابلاغی مقام معظم رهبری، قطعاً مهمترین سند حوزه حکمرانی تأمیناجتماعی است که در گام دوم انقلاب تهیه و تدوین و ابلاغ شده است. البته در نظام حکمرانی، تأمیناجتماعی و رفاه اجتماعی صرفاً به معنای سازمان تأمیناجتماعی نیست، بلکه رفاه عمومی یکی از مهمترین حوزههای حکمرانی است که سازمان تأمیناجتماعی یکی از بزرگترین دستگاههای فعال در این حوزه با بیشترین پوشش جمعیتی است.
-
در همایش "الزامات و راهبردهای تحقق سیاستهای کلی تامین اجتماعی" عنوان شد
قانونی که ۱۸ سال مورد کمتوجهی قرار گرفت
در همایش "الزامات و راهبردهای تحقق سیاستهای کلی تامین اجتماعی" به قانون "ساختار نظام جامع رفاه و تأمین اجتماعی" که طی ۱۸ سال گذشته مورد کمتوجهی قرار گرفته اشاره شده و ابراز امیدواری شد که ابلاغ سیاستهای کلی تامین اجتماعی از سوی مقام معظم رهبری فرصتی برای توجه دوباره به این قانون باشد.
-
رئیس مرکز پژوهشهای مجلس تاکید کرد
لزوم ایجاد انسجام میان سیاستگذاریهای اقتصادی و اجتماعی
رئیس مرکز پژوهشهای مجلس با اشاره با اشاره به اینکه بهنظر میرسد انسجام کافی میان سیاستگذاریهای اقتصادی و اجتماعی وجود ندارد، گفت: در شرایطی که جای قانونی کارآمد که بتواند امکانات را بسیج کند، خالی است باید قدر سندی که از رهبر انقلاب ابلاغ شده را به خوبی دانست و به سادگی از کنار آن رد نشد چراکه این سند فرصتی طلایی است.
-
پیام مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی به مناسبت ایام شعبانیه
پاسداران و جانبازان انقلاب اسلامی، الگوهای افتخارآفرین عرصه دفاع از دین و میهن هستند
میرهاشم موسوی، مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی، با صدور پیامی، ضمن تبریک اعیاد شعبانیه و روزهای پاسدار و جانباز، پاسداران انقلاب اسلامی و جانبازان گرانقدر را نماد عینی ایثار، ازخودگذشتگی و بذل جان در راه هدفی والا و ارزشمند و یادگاران و افتخارآفرینان عرصه دفاع از دین و میهن توصیف کرد.
-
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری خبر داد:
پرداخت مستمری ۲ میلیون و ۲۰۰ هزار مستمریبگیر و مقرریبگیر
"مهدی مسکنی" مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری گفت: پرداخت حقوق مستمری بیش از ۲میلیون و ۲۰۰ هزار بازنشسته و جریان نقدینگی ۲۳ هزار میلیارد تومانی (همت) ماهانه اقدام بزرگی است که در مجموعه صندوق بازنشستگی کشوری محقق شده است.
-
تحولات گسترده بیمهای در بیش از چهار دهه اخیر
۷۳ درصد جامعه بهرهمند از خدمات بیمههای اجتماعی
فعالیت ۱۸ صندوق بازنشستگی در ایران، ضریب پوشش بیمهای بیمهشدگان اصلی و تبعی، افراد مستمریبگیر و جامعه تحت تکفل را به حدود ۷۳ درصد جمعیت کشور رسانده است. سهم افراد تحت پوشش سازمان تأمین اجتماعی ۵۳ درصد، صندوق بازنشستگی کشوری هفت درصد و صندوقهای بازنشستگی همچون تأمین اجتماعی نیروهای مسلح، صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، روستاییان و عشایر، بانکها، نفت، آیندهساز و دیگر صندوقها ۱۲ درصد سهم در پوشش بیمهای دارند.
-
ارائه خدمت تأمین اجتماعی به ایرانیان خارج از کشور
سازمان تأمین اجتماعی در راستای گسترش و تعمیم خدمات بیمهای خود، ایرانیان خارج از کشور را هم فراموش نکرده است. طبق سیاستگذاریهای این نهاد بیمهگر، یکی از اولویتهای توسعه پوشش بیمه به این گروه از افراد بدون بیمه و نیازمند تکمیل سوابق بیمهای اختصاص داده شده است.
-
نگاهی به ضریب نفوذ تأمین اجتماعی
چند درصد افراد مشمول، بیمه نیستند؟
ضریب نفوذ بیمهای در جامعه مشمولان، نسبت بیمهشدگان تأمین اجتماعی به جمعیت شاغل مشمول کشور است که این شاخص، پیش از پیروزی انقلاب اسلامی، حدود ۱۹.۵ درصد بوده است، به این معنا که از جمعیت ۹ میلیون نفری شاغلان در سال ۱۳۵۶، یک میلیون و ۷۰۰ هزار نفت تحت پوشش بیمه تأمین اجتماعی بودهاند.
-
کارشناس حوزه کار و تأمیناجتماعی:
وضعیت مناسب کسبوکار، مانع رشد فرار بیمهای است
ارائه خدمات به بیمهشدگان، کارفرمایان، کارگران و مستمریبگیران تأمیناجتماعی نیازمند تأمین منابع از طریق دریافت حقبیمه و سرمایهگذاری است. در این شرایط حل چالش فرار بیمهای برای این سازمان در اولویت قرار دارد. دلایل شکلگیری مسئله فرار بیمهای و اقبال جامعه کارفرمایی و حتی نیروی کار به آن و کاهش آمار این حوزه، طبیعتاً رشد بیمهشدگان و درآمدهای وصول حقبیمه، تعادل منابع و مصارف و بهبود فضای کسبوکار را به دنبال خواهد داشت.
-
همه مزایای بیمهپردازی در مقابل فرار بیمهای
برآوردهای حوزه اشتغال و میزان پوشش بیمههای اجتماعی نشان میدهد که جمعیتی در حدود هفت میلیون نفر از شاغلان عمدتاً فعال در کسبوکارهای غیررسمی از هیچگونه پوشش بیمهای برخوردار نیستند. در این ارتباط، فرار بیمهای و نبود آگاهی و شناخت کافی از مزایای پوشش بیمهای از مهمترین دلایل شکلگیری این حجم از افراد شاغل بدون بیمه به شمار میرود.
-
مدیرکل استان سمنان اعلام کرد:
ضریب پوشش ۷۵ درصدی تأمیناجتماعی در سمنان
جمعیت ۷۵درصدی در قالب ۵۲۳هزار نفر تحتپوشش تأمیناجتماعی، ارائه خدمات به حدود ۵۴هزار بازنشسته و مستمریبگیر، ارتباط بیمهای و ارائه سرویسهای مختلف به ۱۶هزار و ۴۰۰کارگاه مختلف و ارائه تعهدات گوناگون بیمهای و بازنشستگی، بخشی از مجموع عملکرد اداره کل تأمیناجتماعی استان سمنان محسوب میشود. «کمال نیکاقبال»، مدیرکل تأمیناجتماعی استان سمنان، علاوه بر توضیح آخرین آمارهای بیمهای و خدماتی تأمیناجتماعی، بخشی از سرویسهای ارائه شده و عملکرد سازمان تأمیناجتماعی در استان سمنان را شرح داده است.
-
تشریح فعالیتهای حوزه حقوقی و قوانین تأمین اجتماعی
«عمران نعیمی» مدیرکل امور حقوقی و قوانین سازمان تأمیناجتماعی در تشریح دستاوردهای حوزه حقوقی و قوانین این سازمان در سالهای پس از پیروزی انقلاب اسلامی بهویژه در دولت سیزدهم گفت: تأمیناجتماعی بهدلیل تنوع و گستردگی خدمات و تعهدات و تعداد بالای جامعه هدف تحت پوشش که حدود ۸۰ درصد شاغلان کشور و بیش از ۴۷ میلیون بیمهشده و مستمریبگیر اصلی و تبعی را دربر میگیرد، همواره سعی در حفظ و تکریم حقوق ذینفعان و جلب رضایت شرکای اجتماعی داشته است. رعایت قوانین و مقررات، مهمترین راهکار جهت رسیدن به این هدف است.
-
۱۷۵ هزار نفر بیکار مقرری دریافت میکنند
بهرهمندی مقرریبگیران بیمه بیکاری از خدمات غیرحضوری
پرداخت مقرری بیمه بیکاری به عنوان یکی از تعهدات سازمان تأمین اجتماعی به افراد بیکار در جامعه است. آمارها نشان میدهد که حدود ۱۷۵ هزار نفر بیکار در کشور از این نهاد بیمهگر، براساس برنامهریزیها و اقدامات انجام شده و به صورت غیرحضوری مقرری بیمه بیکاری دریافت میکنند.
-
از انتقال سوابق بیمه تا برقراری مستمری جمع
آییننامهای که سوابق بیمهای مزدبگیران را حفظ میکند
آییننامه دوم بهمنماه هیأت وزیران، جزئیات انتقال و تجمیع سوابق بیمه را به روشنی مشخص کرد؛ با فراهم آمدن امکان نقلوانتقال و تجمیع سوابق بیمهای به شیوهای آسان و کمهزینه، تغییر شغل یا تغییر صندوق بیمهگر برای مزدبگیران کشور بسیار سادهتر از قبل خواهد بود. شکی نیست که تسهیل نقلوانتقال میان صندوقهای بیمهگر کشور، یک گام به سمت یکپارچهسازی و برقراری عدالت بیمهای است و در مسیر تحقق شاخصهای الزامآور سیاستهای کلی تأمیناجتماعی گام برمیدارد. این در حالی است که با آییننامه ابلاغی جدید، بار اصلی پرداخت ناشی از بهروزرسانی وجوه بیمه به درستی بر عهده صندوق مبدأ افتاده و این اتفاق مثبتی است.
-
مدیرکل نامنویسی و حسابهای انفرادی سازمان تأمیناجتماعی مطرح کرد:
توسعه پوشش بیمهاجتماعی به کارگران ساختمانی و رانندگان
«بشیر عمرانی» مدیرکل نامنویسی و حسابهای انفرادی سازمان تأمیناجتماعی در تشریح دستاوردهای این ادارهکل در دولت سیزدهم با اشاره به اینکه در حال حاضر، حدود ۷۰۰ هزار نفر از شاغلان مشاغل ساختمانی تحت تأمیناجتماعی قرار دارند و از خدمات این سازمان استفاده میکنند، گفت: بیمه تأمیناجتماعی کارگران ساختمانی به عنوان یک از اقدامات ارزشمندی پس از پیروزی انقلاب اسلامی مورد توجه قرار گرفت.
-
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی:
آینده صندوقهای بیمهای به ظرفیت حوزه اقتصادی آنها وابسته است
«میرهاشم موسوی» مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی گفت: آینده صندوقهای بیمهای وابسته به کارآمدی و ظرفیت حوزه اقتصادی این صندوقها است.
-
آیا شاغلان از روز اول اشتغال باید بیمه شوند؟
اشتغال کارگران و شاغلان به عنوان مهمترین موضوعی است که نفعی دوسویه برای جامعه کارگری و سازمانهای بیمهگری همچون تأمین اجتماعی دارد. بنابراین اگر از روز اول فعالیت شغلی افراد بیمهپردازی آنها انجام شود، ضمن تضمینی برای آینده کارگران، تأمین منابع پایدار برای این نهاد بیمهای را به دنبال خواهد داشت.