قاره اروپا به نیروی کار خدمات خانگی به شدت نیازمند است. بر اساس آمارها کشورهای اتحادیه اروپا با مشکل پیری جمعیت در سالهای آینده روبرو خواهند شد و بر این اساس نیازمند نیروی کار مراقبت خانگی هستند. قرار بر این است که تعداد کارکنان این بخش در سالهای آینده افزایش یابد. استراتژی مراقبت که توسط کمیسیون اروپا در سال ۲۰۲۲ منتشر شده است بیان میکند که بیش از ۱.۶ میلیون کارگر مراقبت طولانی مدت باید تا سال ۲۰۵۰ به جمعیت کارکنان این قاره اضافه شوند تا پوشش در سطح مورد نیاز حفظ شود. اما این کارکنان با مشکلاتی همچون دستمزد کم، ساعات کاری طولانی و خستگی سلامت روان در کنار افق بازنشستگی مبهم دست و پنجه نرم میکنند.
داشتن فرزند به چیزهای زیادی مرتبط است؛ مقرون به صرفه بودن خانه، همسر و بلوغ بازار کار که باعث میشود به اندازه کافی برای فرزندآوری احساس امنیت کنید. نرخ زاد و ولد سنگاپور در سال ۲۰۲۲ پس از سالها کاهش مداوم به پایینترین حد خود رسید. به گفته تحلیلگران، بزرگترین دلیل این تغییر به این بستگی دارد که هزینه زندگی در سنگاپور چقدر تمام میشود. درواقع هزینههای بالای زندگی همچنان باعث دور شدن بسیاری از افراد از گسترش خانواده میگردد. با این همه تحلیلگران معتقدند که اگرچه تعداد زیادی از سیاستهای دولتی با هدف تشویق زوجهای بیشتر به بچهدار شدن وجود دارد، اما «پول ریختن» روی مشکل آن را حل نمیکند.