به گزارش آتیه‌آنلاین به نقل از شستا، همایش آشنایی با مبانی و مفاهیم مدل تعالی و پیشرفت با حضور محمدرضا حمیدی، معاون نوآوری و اقتصاددانش بنیان شرکت سرمایه‌گذاری تأمین اجتماعی، کیوان فخیمی، قائم‌مقام مرکز ملی تعالی و پیشرفت و مدیران تعالی هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه شستا برگزار شد.این کارگاه به‌منظور حضور شرکت‌های تابعه شستا در هفتمین دوره جایزه ملی تعالی و پیشرفت برگزار شد.

محمدرضا حمیدی، معاون نوآوری و اقتصاددانش بنیان شستا در سخنرانی ابتدایی این برنامه با اشاره به اهمیت فناوری در ارتقای بهره‌وری گفت: فناوری به عنوان یکی از ارکان پنجگانه تولید نقش گلوگاهی در ارتقای بهره‌وری و رشد تولید دارد. اهمیت این موضوع به قدری بالاست که از ابتدای انقلاب شکوهمند اسلامی تاکنون دشمن همواره تحریم‌های فناورانه بر ما تحمیل کرده است که البته با سیاست‌گذاری دقیق و توسعه اقتصاد دانش‌بنیان بر بسیاری از آنها غلبه کرده‌ایم.

وی افزود: امروز اولویت بسیار کلیدی ما رونق تولید و ارتقا بهره‌وری است. در همین راستا و در شستا این مأموریت به معاونت نوآوری و اقتصاد دانش‌بنیان سپرده شده است و در تلاش هستیم با بهره‌مندی از ظرفیت‌های فناورانه کشور، حرکت رو به جلوی شستا را تسریع بخشیم. ما در شستا به‌عنوان یک بنگاه صنعتی باید از دستاوردهای فناورانه و دانش بنیان برای رشد اقتصادی استفاده کنیم. اقتصاد دانش‌بنیان می‌تواند در تمام بخش‌ها به ما در برطرف‌سازی نیازهای گلوگاهی، رونق تولید و مولدسازی دارایی‌ها کمک کند.

معاون نوآوری و اقتصاد دانش‌بنیان شستا ادامه داد: نقش معاونت نوآوری و اقتصاد شستا در این مقوله نقش حمایتی دارد. هر شرکتی که به‌سوی اقدامات دانش‌بنیان و فناورانه برود دست حمایت شستا در کنار او خواهد بود.

وی افزود: یکی از اثرات ارتقا و بهبود فناوری رشد بهره‌وری است. کاهش هزینه‌ها، افزایش تولید، افزایش کیفیت و تمام شاخص‌های بهره‌وری در مسئله فناوری نیز نهفته است.

حمیدی با اشاره به سند تحولی شستا گفت: با تدبیر مدیر عامل شستا، سند تحول شستا در قالب ۱۲ راهبرد کلان تدوین و اجرایی شده است که یکی از مهم‌ترین راهبردهای این سند، ارتقای بهره‌وری ناظر به روزآمدی و کارآمدی است. زمانی می‌توانیم بهره‌وری را در مجموعه افزایش دهیم که بتوانیم وضعیت موجود را به صورت دقیق شناسایی و ارزیابی کرده باشیم. با برگزاری این کارگاه و حضور در دوره‌های تعالی و پیشرفت در تلاش هستیم خود را مورد ارزیابی در مقایسه با شرکت ها و هلدینگ ها هم‌تراز قرار دهیم تا نسبت به وضعیت موجود اطلاعات کسب کرده و به‌سوی تعالی حرکت کنیم.

وی افزود: در کشور رویدادهای تعالی و پیشرفت زیادی برگزار می‌شود لکن تصمیم بر آن شد که در همکاری با مرکز تعالی و پیشرفت در هفتمین دوره جایزه ملی تعالی و پیشرفت شرکت کنیم که بالاترین نرخ مشارکت را در کشور دارد و با استفاده از ظرفیت‌های این مرکز می‌توانیم خود را با شرکت‌های مشابه مقایسه کنیم. ارتقای بهره‌وری و تعالی یک مسیر تدریجی و مستمر است که با برنامه‌ریزی، تلاش و پایش مستمر و استفاده از تجارب و مدل‌های موفق داخلی و خارجی با سرعت بالاتری می‌توان در آن حرکت کرد.