به گزارش آتیه آنلاین به نقل از روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، حبیب‌اله حسن‌خانلو گفت: شناسایی الگوی ترجیحی زنان را اقدامی معرفی کرد که ضروری است در این بخش از گزاره‌های دینی و نتایج تحقیقات مؤسسات پژوهشی معتبر برای تبیین مسائل و دغدغه‌های زنان استفاده کرد.

وی در این نشست که با حضور مشاور مدیرعامل در امور زنان و خانواده و جمعی از مدیران ستادی و نمایندگان واحدهای مختلف ستادی و رؤسای برخی شرکت‌های تابعه برگزار شد، با اشاره به طرح شدن الگوی سوم زن مسلمان ایرانی از سوی رهبر معظم انقلاب در قالب "زن نه شرقی-نه غربی" تصریح کرد: برای تحقق ایده این الگو، کارهای زیادی باید انجام بگیرد.

وی بیان کرد: این الگو مسیر کار را به ما نشان می‌دهد و برای رسیدن به آن باید راهبردهایی تعریف شوند که این راهبردها در حوزه زنان سازمان تأمین‌اجتماعی تعریف شده و تلاش‌هایی در این زمینه انجام گرفته اما برای تکمیل کار، نیازمند فعالیت‌های بیشتر و تخصصی‌تری هستیم.

حسن خانلو اضافه کرد: پیشنهاد می‌کنم گزاره‌هایی جمع‌آوری شود که ارزش بی‌نظیری داشته و قابل جایگزینی نیستند. این چنین گزاره‌هایی از بیانات امام راحل انقلاب و رهبری معظم به‌دست می‌آید. این گزاره‌ها تک جملات نظام‌مند هستند و به خوبی پیوستگی داشته و از اندیشه اسلامی اخذ شده‌اند و ضروری است که محقق در حوزه زنان به این گزاره‌ها مراجعه کند.

وی افزود: این گزاره‌ها را باید توسعه داد تا نظام مسائل زنان شناسایی شده و بتوانیم به پرسش‌های نظام‌مند و فکر شده پاسخ بدهیم تا در نهایت هدف ایده الگوی سوم زن ایرانی تولید شود. به غیر از این گزاره‌ها نیاز است از نتایج پژوهش‌های ملی صورت‌گرفته توسط نهادهای معتبر تحقیقاتی کشور استفاده کنیم.

حسن‌خانلو گفت: در مرحله بعد نیاز به طراحی چارچوبی داریم که بتوان اطلاعات و گزاره‌های جمع‌آوری شده را در آن تحلیل کرد. این چارچوب اطلاعات را منظم می‌کند. در پژوهش حوزه زنان حتماً توصیف تحلیلی از وضعیت موجود داشته باشیم و این توصیف باید هوشمندانه و خلاقانه باشد. بعد نقاط ضعف و قوت و تهدیدات و مزیت‌ها شناسایی شده و در مرحله بعد توصیف و تحلیل در چارچوب قرار گیرد تا به الگوی سوم زن ایرانی مسلمان نزدیکتر شده و به عبارتی تحقیقات عینی شود.

معرفی نمایندگان حوزه زنان در ادارات کل و مدیریت‌های درمان

مشاور مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی در امور زنان و خانواده نیز در این نشست با اشاره به توجه و تأکید مدیرعامل سازمان بر پیگیری مسائل زنان و برگزاری نشست‌های تخصصی جوانی جمعیت گفت: نمایندگان حوزه زنان در ادارات‌کل و مدیریت‌های درمان استان‌ها تعیین و معرفی شده‌اند.

شکیبا محبی‌تبار، افزود: نمایندگان معرفی شده موظف به برگزاری کمیته‌های تخصصی زنان و جوانی جمعیت در ستاد و استان‌ها هستند و همگی هم‌نظریم که با توجه به تأکیدات دولت سیزدهم و وزیر محترم کار نسبت به مسئله جوانی جمعیت، اقدامات تحول‌آفرینی را که مرتبط با حوزه فعالیت سازمان باشد، برای همکاران و بیمه‌شدگان پیگیری کنیم.

وی همچنین به بسط گفتمان زنان در چارچوب الگوی سوم زنان به‌عنوان یکی از راهبردهای مطرح شده در مسائل زنان اشاره کرد و گفت: این الگوی سوم زنان ایرانی مسلمان برگرفته از بیانات رهبر معظم انقلاب اسلامی است که الگوی شرقی و غربی را برای زنان مسلمان ایرانی نفی می‌کنند و می‌فرمایند" زن مسلمان ایرانی، تاریخ جدیدی را پیش چشم زنان جهان گشود و ثابت کرد که می‌توان زن بود، عفیف بود، محجبه و شریف بود، و در عین حال، در متن و مرکز، نقش‌آفرینی کرد و فتوحات بزرگ به ارمغان آورد. "

وی مهارت‌افزایی، جریان‌سازی در مسائل زنان و خانواده، رصد و پاسخگویی به دغدغه‌های آنها، ترویج ارزش فرزندآوری و تقویت زیرساخت‌ها با افزایش سلامت جسمی و نشاط را از دیگر راهبردهای تعریف شده در کمیته‌های تخصصی زنان در تأمین‌اجتماعی برشمرد و گفت: هدف این کمیته‌ها ارتقای تعامل ستاد و استان‌ها است و انتظار داریم همکاران با ملاحظه شرایط بومی مناطق پیشنهادات خود را برای ارتقای جایگاه زنان در سازمان و رفع مشکلات آنها ارائه کنند.