به گزارش آتیهآنلاین، تصویبنامه اصلاح بند ۱۲ مصوبه افزایش ضریب حقوق سال ۱۴۰۵ کارکنان و بازنشستگان دولت که در جلسه ۳۱ خرداد ۱۴۰۵ هیات وزیران به تصویب رسیده بود، با ابلاغ معاون اول رئیسجمهور وارد مرحله اجرا شد.
بر اساس این اصلاحیه، یک تبصره به بند ۱۲ مصوبه اضافه شده است تا نحوه محاسبه «فوقالعاده خاص» در حقوق بازنشستگی کارکنانی که پس از اجرای این مصوبه بازنشسته میشوند، با شفافیت بیشتری مشخص شود.
مطابق بند ۴ این مصوبه، برای کارکنان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری، فوقالعاده خاص موضوع جزء (۳) بند (ب) ماده ۱۰۶ قانون برنامه هفتم پیشرفت، به میزان ۴۴۰۰ امتیاز تعیین شده است. همچنین برای کارکنان سایر نظامهای پرداخت، معادل ریالی این فوقالعاده ۳۰ میلیون و ۵۹۷ هزار و ۶۰۰ ریال در نظر گرفته شده است.
این فوقالعاده مشمول کسور بازنشستگی خواهد بود و تنها در محاسبه حقوق بازنشستگی، پاداش پایان خدمت و ذخیره مرخصی استحقاقی اثر خواهد داشت. بر اساس مصوبه دولت، این مبلغ در سایر مؤلفههای حکم کارگزینی از جمله حق شغل، حق شاغل، فوقالعاده ویژه، فوقالعاده جذب و اضافهکار تأثیری نخواهد داشت.
در بخش دیگری از این مصوبه، برای بازنشستگان و وظیفهبگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تأمین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوقهای بازنشستگی وابسته به دستگاههای اجرایی، معادل ۹۰ درصد امتیاز فوقالعاده خاص بند ۴ در نظر گرفته شده که رقم آن ۲۷ میلیون و ۵۴۰ هزار ریال است.
مهمترین تغییر اصلاحیه جدید، الحاق تبصرهای به بند ۱۲ است. بر اساس این تبصره، اگر کارکنانی که پس از اجرای این مصوبه بازنشسته میشوند، در نخستین حکم حقوق بازنشستگی خود از محل اعمال فوقالعاده خاص، مبلغی کمتر از ۲۷ میلیون و ۵۴۰ هزار ریال دریافت کنند، این اختلاف تا سقف تعیینشده جبران خواهد شد.
به این ترتیب، دولت با اصلاح مصوبه افزایش ضریب حقوق سال ۱۴۰۵ تلاش کرده است از کاهش مزایای بازنشستگی کارکنانی که در زمان اجرای این مصوبه از خدمت خارج میشوند، جلوگیری کرده و نحوه اعمال فوقالعاده خاص در احکام بازنشستگی را بهصورت شفاف و یکسان تعیین کند.
