تعهد، تخصص و پیروی از ولایت و نظام مهمترین ویژگی کارکنان وزارت کار است

به گزارش آتیه آنلاین به نقل از روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان، علیرضا عابدیان ضمن ابراز خرسندی از حضور خود در این استان، به تشریح برنامه ها، سیاست ها و اهداف هسته گزینش وزارت کار پرداخت و با بیان اینکه گزینش امری صوری و فقط برای جذب کارمندان نیست بلکه با قانون همراه است و باید جدی گرفته شود، تعهد، تخصص و پیروی از ولایت و نظام را از مهمترین شاخص ها و ویژگی های کارمندان وزارت مردم دانست. عابدیان آموزش، فرهنگ سازمانی، نظم و انضباط اداری، سلامت کاری و ترویج اخلاق حسنه را از فاکتور های اصلی ارتقای شغلی و پست های مدیریتی خواند و از مدیران خواست خلق و خوی فردی و روحیه شخصی کارمندان با شغل تطبیق داده شود. فرزاد پیشکاری مدیر کل کار کردستان نیز در این نشست با بیان اینکه دولت سیزدهم در انتخاب مدیران خود به عدالت محوری، قانون مداری، پاکدستی، مردم داری و فساد ستیزی توجه ویژه دارد، هسته گزینش را هسته ای انقلابی خواند که با نظام عجین شده است و در انتخاب کارکنان متعهد و انقلابی نقش بسزایی ایفاء می کند. گفتنی است در پایان این نشست سرپرست هسته گزینش وزارت کار از حوزه های مختلف اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان و اداره کار شهرستان سنندج بازدید کرد و با کارکنان این ادارات گفتگو کرد.