به گزارش آتیه آنلاین به نقل از مرکز روابط عمومی و اطلاع‌رسانی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، علی‌حسین رعیتی‌فرد در نشست ویدئوکنفرانسی با مسئولان تشکل‌های عالی  و استانی کارگری و کارفرمایی و بسیج کارگری استان‌های کشور و مدیران کل اجرایی اظهار کرد: ۱۱ هزار تشکل کارگری و سه هزار تشکل کارفرمایی وجود دارد.

وی افزود: تعداد تشکل‌های کارگری نسبت به جمعیت کارگری کشورمان کم است، براساس ابلاغ وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، همه واحدهای زیرمجموعه وزارت تعاون، کار ورفاه اجتماعی باید مطابق فصل ششم قانون کار و ماده ۱۳۱ قانون کار و فصل ششم موضوع را عملیاتی کنند.

معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی بیان کرد: باید تشکل‌های رسمی در واحدهای تولیدی عملیاتی شوند تا کارگران با استفاده از این تشکل ها مطالبه های به حق خود را پیگیری کنند.

وی ابراز امیدواری کرد: با بازرسی‌ها در سراسر کشور تعداد تشکل‌ها افزایش پیدا می‌کند.

رعیتی‌فرد با اشاره به ارائه مباحث آموزشی و مهارتی به تشکل‌ها گفت: از این طریق تشکل‌ها می‌توانند از ظرفیت‌های قانونی استفاده کنند.

وی تصریح کرد: وزارت مردم در دوره دولت سیزدهم به اصل سه جانبه‌گرایی اعتقاد کامل دارد و این موضوع را عملیاتی کرده‌ایم،

تصمیم وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در شوراهای تصمیم‌گیری و تصمیم‌سازی عملیاتی شدن این اصل در شورای عالی کار و شورای عالی حفاظت فنی است.

رعیتی‌فرد خاطرنشان کرد: با فرهنگ غنی کار می‌توانیم این اصل را در تشکل‌ها نهادینه کنیم.