به گزارش رسانههای آلمان، پس از چندین هفته مذاکره میان مدیریت بیامو و نمایندگان کارکنان، توافقی درباره اجرای یک برنامه تعدیل داوطلبانه نیرو حاصل شده است.
پایان فصل برداشت در شرکت کشت و صنعت کارون، به بیکاری گسترده و بلاتکلیفی بیمهای کارگران بخش مکانیزه انجامیده است؛ در حالی که وعدههای مدیران، آنها را به ادامه کار امیدوار کرده بود.
سه ماه پس از شروع ثبتنام موج تازه نیروهایی که بعد از جنگ شغل خود را از دست دادهاند، هنوز بسیاری از آنها در نقطه اول، یعنی مشاهده و بررسی پرونده ماندهاند. بعضی از آنها که در روزهای ابتدای جنگ اقدام به تقاضا و مطالبه بیمه بیکاری از ادارات کار کردند، در تابستان به مرور حقوق بیمه بیکاری خود را دریافت خواهند کرد. در این میان عدهای هم از سختگیری در بازرسیهای بیمه بیکاری انتقاد میکنند.
یک روانشناس صنعتی و سازمانی با اشاره به خطر تعدیل نیرو در شرایط پساجنگ، بر ضرورت مداخله روانشناختی در این فرآیند تأکید کرد و گفت که سازمانها باید به جای رفتارهای شوکآور و تحقیرآمیز، با رویکردی شفاف، منصفانه و حمایتگرایانه با نیروهای خود خداحافظی کنند.
امین مثل خیل روستانشینهای فارس که بعد خشکسالیهای پیاپی، زراعت و باغ و دامداری را از دست دادند، برای کار یدی و روزمزدی به شیراز آمد. اما جنگ حالا همه کارهای ساختمانی را تعطیل کرده است.
