رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با اعلام انتشار آگهی جذب ۵۰۰ مدیر جوان، از تغییر نسبت آزمون علمی به ۷۰ درصد برای تحقق عدالت در جذب خبر داد و تأکید کرد حداقل ۳۰ درصد ظرفیت به بانوان اختصاص دارد.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از اعلام فراخوان عمومی «جذب مدیران جوان» در یکی دو هفته آینده خبر داد و فرآیند جذب مدیران جوان را شامل «آزمون شخصیت» و سنجش «شایستگیهای عمومی و تخصصی» اعلام کرد.